工伤保险条例职工工伤几级，职工工伤保险制度

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例职工工伤几级的问题，于是小编就整理了1个相关介绍工伤保险条例职工工伤几级的解答，让我们一起看看吧。

工伤等级有10级，劳动能力鉴定与工伤级别鉴定是一回事么？

劳动能力鉴定是通过对一个人从事工作能力的鉴定，来确定其劳动能力丧失的程度。

工伤伤残等级鉴定（简称评残），是通过劳动能力鉴定来评定伤残等级。

简单来说，评残和劳动能力鉴定可以认为是一回事。

两者不同，但又紧密联系：劳动能力鉴定，是工伤等级评定的基础；工伤等级评定，是劳动能力鉴定的目的。”工伤等级”，依据劳动能力鉴定结果来评定。

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

劳动能力鉴定，是由劳动能力鉴定机构组织鉴定医学专家，根据国家评残标准和社保有关政策，运用医学方法和手段，确定劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的一种评定制度。

劳动障碍分为十个伤残等级，生活障碍分为三个等级。人社部会同卫生部制定发布制的《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级》，根据劳动障碍程度和生活自理障碍程度，将工伤与职业病等级划分为十级。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例职工工伤几级的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例职工工伤几级的1点解答对大家有用。